Айдын Жумадилович Рахимбаев — председатель совета директоров BI Group, крупнейшего частного застройщика Казахстана. Под его руководством компания выросла в лидера отрасли, а сам предприниматель стал известен благодаря масштабным социальным инициативам.
Ранние годы, образование и начало карьеры
Айдын Рахимбаев родился 20 сентября 1972 года в селе Казнаковка Самарского района Восточно-Казахстанской области. Его отец работал механизатором. В семье было пятеро детей: сам Айдын, двое братьев и две сестры.
В 1990 году Рахимбаев поступил в Целиноградский инженерно-строительный институт (ЦИСИ) на специальность «инженер-строитель» и окончил его в 1995-м. Параллельно получал практический опыт в строительной бригаде.
После базового образования Рахимбаев продолжил учебу:
- в 2002 году получил степень магистра права в ЕНУ имени Л. Н. Гумилева;
- в 2007 — MBA в Международной академии бизнеса;
- с 2019 года проходил программу OPM в Гарвардской школе бизнеса.
Предпринимательский дух Рахимбаева проявился еще во время учебы в ЦИСИ. На последнем курсе института он вместе с однокурсниками основал торговую фирму «АзТэк». В 1998 году в компании появилось строительное подразделение, а к 2001-му «АзТэк» полностью сосредоточилась на возведении жилья и получила новое имя — BI-Group.
Рост и успех в бизнесе
На первом этапе BI-Group сосредоточилась на жилищном строительстве. В начале 2000-х компания активно работала в Астане, возводя новые жилые комплексы и формируя команду молодых специалистов. К 2003 году было завершено три объекта, а число сотрудников превысило тысячу человек. Это стало прочным фундаментом для дальнейшего роста.
В 2010-е годы холдинг закрепился среди лидеров строительной отрасли Казахстана. Каждый год вводились сотни тысяч квадратных метров жилья, и BI Group постепенно превратилась в одного из крупнейших застройщиков страны.
Выход за рамки жилья
Постепенно компания расширила сферу деятельности. Кроме жилых комплексов в портфеле появились социальные объекты — школы, медицинские учреждения, спортивные площадки. Возводились бизнес-центры, гостиницы, торговые площади. Важным направлением стало участие в проектах по строительству дорог, мостов и другой инфраструктуры.
Международное признание
Амбиции Айдына Рахимбаева не ограничились внутренним рынком. BI Group вышла за пределы Казахстана и реализует проекты в странах региона — Узбекистане и Грузии. Холдинг регулярно включается в рейтинг ENR Top-250 Global Contractors, отражающий позиции ведущих строительных компаний мира.
Крупные инфраструктурные проекты
Внутри страны компания активно участвует в масштабных индустриальных проектах. С 2016 года через дочернюю Kazpaco BI Group выполняла дорожные работы в рамках проекта будущего расширения на месторождении Тенгиз (FGP/TCO). Этот опыт укрепил позиции холдинга в сегменте инфраструктурных контрактов и нефтесервисного строительства.
Проекты и партнерства
В 2016 году BI Group объявила о сотрудничестве с сетью Hilton. Среди реализованных проектов — Hilton Astana и объекты под брендом Hampton by Hilton. Они укрепили направление коммерческой недвижимости и диверсифицировали портфель компании.
По версии Forbes Kazakhstan, в рейтинге «50 крупнейших частных компаний — 2019» холдинг занял 5-е место с выручкой 365 млрд тенге.
Технологии и инновации
BI Group последовательно развивает собственные производственные и инженерные компетенции: формирует внутренние подразделения полного цикла, производит часть материалов, внедряет цифровые решения — от проектирования до управления объектами. Такой подход ускоряет строительство и повышает управляемость качества.
Результаты последних лет
В последние годы BI Group показывает устойчивый рост. В 2023-м подразделение BI Development ввело более 1,5 млн кв. м жилья. Финансовые показатели 2024 года отражают его стабильную рентабельность (чистая прибыль составила более 75 млрд тенге).
Параллельно развиваются технологии и продуктовая линейка. Работает круглосуточная онлайн-платформа покупки жилья (на ней оформлено свыше 2,5 тыс. квартир), расширяется портфель объектов: школы BINOM, инфраструктурные проекты (включая мост «Тәуелсіздік» в Астане), общественно-деловые пространства в регионах.
В 2025 году BI Group совместно с Altyn Bank запустила ипотечный продукт для приобретения коммерческих площадей в новых проектах компании — один из первых подобных инструментов на рынке.
Поворот к социальной миссии
Социальная миссия стала органичным продолжением деятельности Айдына Рахимбаева. Вместе с командой он запустил несколько проектов, которые затрагивают самые уязвимые группы: детей, матерей-одиночек, сельские школы и творчество.
Ключевые инициативы и их результаты:
- Проект «Дом Мамы» («Ана Yйі» / Mother’s Home). Совместно с Арсеном Томским создана сеть кризисных центров для женщин с детьми. Основная цель — профилактика социального сиротства: матери получают временное жилье, поддержку специалистов и возможность сохранить ребенка в семье. По данным фонда, за годы работы помощь предоставили тысячам семей, а десятки малышей нашли приемные семьи.
- Корпоративный фонд «BI-Жұлдызай». В 2025 году к 30-летию компании он запустил программу, в рамках которой предусмотрено проведение 300 бесплатных высокотехнологичных операций детям. Инициатива реализуется поэтапно с привлечением зарубежных специалистов. Также фонд развивает программы медицинской реабилитации и инклюзивного образования.
- Образовательная программа IQanat. Программа помогает сельским школьникам готовиться к экзаменам, участвовать в олимпиадах и получать гранты. В 2018 году открыта собственная школа-пансионат IQanat High School of Burabay, выпускники которой поступают в ведущие казахстанские и зарубежные университеты.
- Творческие инициативы. В Астане открыт центр искусств BI ART площадью 5 тыс. кв. м, рассчитанный на обучение более 1 000 детей. Здесь реализуются программы по музыке, танцам и изобразительному искусству.
Спорт и личные увлечения
Айдын Рахимбаев известен как сторонник активного образа жизни и человек, который ставит перед собой спортивные цели не менее амбициозные, чем в бизнесе.
В 2015 году он стал первым и пока единственным казахстанцем, вошедшим в десятку сильнейших участников легендарного ралли «Дакар»: в общем зачете внедорожников Рахимбаев занял девятое место. Год спустя, выступая на международной гонке Silk Way Rally по маршруту Москва — Пекин, вошел уже в топ-5 лучших гонщиков серии Dakar Series.
Свою спортивную карьеру предприниматель продолжил в триатлоне. В 2016 году финишировал на соревнованиях IRONMAN Vichy и IRONMAN Barcelona, а в 2017-м — на IRONMAN Copenhagen. В историю казахстанского спорта Рахимбаев вошел и как первый представитель страны, поднявший флаг Казахстана на чемпионате мира IRONMAN World Championship в Кайлуа-Кона (Гавайи).
Государственные награды и состояние
За активную деятельность в бизнесе, благотворительности и спорте Айдын Рахимбаев был неоднократно удостоен государственных и международных наград:
- Орден «Дустлик» (2025, Узбекистан) — за вклад в реализацию инфраструктурных, инвестиционных и социальных проектов.
- Орден «Барыс» III степени (2021) — за помощь в борьбе с пандемией и поддержку Атырауской области во время наводнения.
- Орден «Парасат» (2012) — за заслуги в развитии культуры и общества.
- Орден «Курмет» — за вклад в строительство и развитие столицы Казахстана.
- Медаль «10 лет Конституции РК» (2005).
- Медаль «10 лет Астане» (2008).
- Почетный диплом Президента РК (2006) — за спонсорскую и благотворительную деятельность в гуманитарной и культурной сферах.
По версии журнала Forbes Kazakhstan, Айдын Рахимбаев входит в число богатейших людей страны. Его состояние в 2025 году оценивается в 967 млн долларов, что позволило ему занять 10-е место в рейтинге.
Жена и дети
Айдын Рахимбаев женат на Анар Амангельдиновне Рахимбаевой, враче по профессии. Супруга активно занимается общественной деятельностью: она возглавляет фонд «Дом Мамы» и Национальное агентство по усыновлению, курируя проекты поддержки женщин в кризисной ситуации и сопровождения приемных семей.
У Рахимбаевых семеро детей, троих из которых они усыновили из детского дома. В интервью супруги отмечают, что их благотворительные инициативы тесно связаны с семейными ценностями и личным опытом.
Семья Рахимбаевых считается одной из самых крепких в Казахстане. Предприниматель часто подчеркивает, что именно поддержка близких дает ему силы для бизнеса и социальных проектов.
Сегодня Айдын Рахимбаев воспринимается как руководитель BI Group и человек, задающий пример новому поколению казахстанских лидеров — тем, кто умеет совмещать предпринимательский успех с человечностью и ответственностью. Его пример демонстрирует, что успех возможен тогда, когда он идет рука об руку с ценностями.
